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西安市招聘2256名事业单位工作人员

发布时间:2019-06-08 20:47:24 编辑:笔名
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4月12日,市人社局发布公告,面向社会公开招聘事业单位工作人员2256名,其中公开招聘的454名高层次及急需特殊紧缺人才招聘方式灵活,或可不参加笔试。

公开招聘实行

上报名上初审

此次统一公开招聘实行上报名和上资格初审,不设现场报名。4月18日9时至4月22日18时,应聘人员可登录西安人事考试()报名。1人只能报考1个岗位。

笔试将于5月12日9:00~11:30进行(地点见准考证)。笔试1科,内容为公共基础知识;中小学幼儿园教师岗位笔试内容为公共基础知识+教育基础知识(分幼儿园、小学、中学学段),笔试大纲可登录西安市人社局站()或西安人事考试()查询。

中小学、幼儿园岗位面试由西安市人社局会同西安市教育局组织实施,其他岗位面试由各主管部门、区县人社局组织实施。具体时间、地点将在西安人事考试公布。

高层次及特殊紧缺人才

招聘方式灵活或可不笔试

此次面向社会公开招聘高层次及急需特殊紧缺人才454名。即日起就可报名,报名时间截至4月22日18时。

应聘者需填写《西安市2018年事业单位公开招聘高层次及特殊紧缺人才报名表》,并将身份证、毕业证、学位证、就业推荐表(2018年应届毕业生)以及岗位要求的相关资格证书扫描件一并发送至招聘单位的电子邮箱中。若经用人单位同意,也可现场报名。1人只能报考1个岗位。

招聘高层次及急需特殊紧缺人才考试方式灵活,由各用人单位主管部门和区县人社局根据岗位报名情况确定考试方式。可从下列四种方式中任选取一种:面试,实践技能测试加面试(成绩各占50%),笔试加面试(成绩各占50%),笔试、实践技能测试加面试(成绩各占40%、30%、30%)。

市人社局提醒应聘人员,统一公开招聘笔试只公布考试大纲,不指定教材和辅导用书,不办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。

对于在招聘中遇到的具体问题,可直接拨打岗位表所公布的各单位联系。

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